Para que uma empresa saiba quais as competências organizacionais e as individuais que precisa para atingir seus resultados, deve-se mapear essas competências. Existem técnicas e métodos para realizar o mapeamento de competências (Takahashi, 2015, p. 49). Considerando o roteiro de estudo, o primeiro passo seria mapear as competências organizacionais. Existem duas formas para conduzir o mapeamento das competências organizacionais. Analise os itens abaixo e identifique aqueles que apresentam as formas corretas para mapear as competências organizacionais. I - a forma de mapear as competências organizacionais é através da comparação entre o desempenho da organização com o dos concorrentes. II - a forma mapear as competências organizacionais é através do planejamento estratégico, com definição de missão, visão, objetivos e metas organizacionais. III - a forma mapear as competências organizacionais é através de entrevistas individuais ou coletivas, em reuniões com áreas ou com cargos específicos. IV - a forma mapear as competências organizacionais é através identificação dos gaps entre as competências organizacionais existentes na empresa e as competências desejadas por ela.

Respostas

respondido por: paulonegao7777
24
Não tenho certeza mas acho que é a letra A

AnaClaudiaDS: alguem finalizou por favor?
Vivifrs: Correta letra A - tirei 100 n APOL
CidinhaRocha: letra A
respondido por: diogotorres91
9

Resposta:

letra A

Explicação:

tendo em.vista a resposta a que melhor se adequa

Perguntas similares