Question

A auditoria trabalhista é uma das ramificações da contabilidade, e surgiu das necessidades das organizações em função da complexidade e abrangência de suas diferentes áreas, e da dificuldade do departamento de pessoal em encontrar profissionais capacitados para executá-las.

Considerando esse contexto, avalie as afirmativas a seguir:

I - A auditoria trabalhista corresponde à uma análise e revisão da situação jurídico trabalhista de uma empresa, visando solucionar os problemas ou preveni-los, a fim de evitar desde demandas judiciais e infrações, até divergências comportamentais dentro da organização.

II - Os benefícios gerados pela auditoria trabalhista são a redução dos custos que a empresa tem com tais erros legais e a credibilidade que é gerada na relação empresa/funcionário e com seus acionistas.

III - A auditoria trabalhista se diferencia das demais por ter características de prevenção em vez de fiscalização.
É correto o que se afirma em:
A
I, apenas.
B
II, apenas.
C
III, apenas.
D
I e III, apenas.
E
I, II e III.

Answer 1

Conforme material  impresso exposto nas paginas 4,5, e 6 resposta Correta letra E.

A auditoria trabalhista corresponde à uma análise e revisão da situação jurídicotrabalhista de uma empresa, visando solucionar os problemas ou preveni-los, a fim 5 de evitar desde demandas judiciais e infrações, até divergências comportamentais dentro da organização.

Os benefícios gerados por tal Auditoria são a redução dos custos que a empresa tem com tais erros legais e a credibilidade que é gerada na relação empresa/funcionário e que é de suma importância à empresa, assim como ter credibilidade com seus acionistas e seus funcionários (que fazem parte de todo o processo para um bom funcionamento da empresa).

A auditoria trabalhista se diferencia das demais por ter características de prevenção em vez de fiscalização. 

Answer 2

ACHEI CORRETA A LETRA E