Question

Chiavenato (2009) menciona que do ponto de vista da gestão de pessoas, organização viável é aquela que não somente consegue captar e aplicar as competências dos talentos, como também mantê-los satisfeitos e engajados em longo prazo na organização.



I) Administração salarial sem diretrizes e inconsistes promove a insatisfação com o salário, gerando um possível descomprometimento com a função.



PORQUE



II) A composição dos salários dependem dos fatores externos, relativos à organização e dos fatores internos, relativos ao ambiente.



A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.




A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.


As asserções I e II são proposições falsas.


As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.


A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.


As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.

Answer 1

Resposta certa alternativa A - A asserção I proposição verdadeira e a II é falsa