Conforme estudado até o momento, as formas de extinção do contrato de trabalho podem se dar por: decisão do empregado; decisão do empregado; iniciativa de ambos; desaparecimento dos sujeitos; ou quando há o decurso do prazo determinado no contrato. Sobre estas possibilidades analise as assertivas a seguir: I- Quando sem justa causa, o empregado é dispensado, terá direito à algumas verbas trabalhistas, como exemplo aviso prévio, férias proporcionais, 13º salário proporcional, levantamento dos depósitos do FGTS, multa de 40% sobre os depósitos do FGTS e saldo salário. II- Falecido o empregado, alguns de seus direitos trabalhistas serão transferidos aos seus herdeiros, passando estes a terem direito a receber: saldo salário, FGTS, férias proporcionais e 13º salário proporcional do empregado falecido. III- Quando o empregado pretende rescindir seu contrato de trabalho, dará o aviso prévio ao seu empregador e terá direito as seguintes verbas: saldo salário, 13º salário proporcional e férias proporcionais. Assinale a alternativa correta. Apenas as afirmações I e III estão corretas. Nenhuma das afirmações está correta. Apenas as afirmações II e III estão corretas. Apenas as afirmações I e II estão corretas. As afirmações I, II e III estão corretas.
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As afirmações I, II é III estão corretas
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