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32
Desenvolver os recursos humanos
Assegurar a integridade física dos recursos humanos
Reter os recursos humanos
Integrar (social e funcionalmente) os recursos humanos
Assegurar a integridade física dos recursos humanos
Reter os recursos humanos
Integrar (social e funcionalmente) os recursos humanos
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Resposta:
Todas as opções
Explicação:
A área de RH gerencia diversas iniciativas voltadas à gestão de pessoas com foco em desenvolvimento, carreira, integração de novos colaboradores, atração e retenção de talentos. Essa atuação é feita de forma consultiva, pois o RH deve preparar as lideranças para atuarem como gestores de pessoas. Atrair e reter talentos é fundamental para garantir competitividade da organização. Por isso, a relevância do RH em estruturar e apoiar iniciativas voltadas à gestão de pessoas dentro da organização.
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