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os modelos de organização industrial são
fordismo: funcionário especializado em apenas uma área da montagem e fabricas pequenas e grande stock
Toyotismo:O funcionário sabe todo o processo de produção do produto fabricas gigantes pequeno stock
Toyolismo não sei pesquise na internet
fordismo: funcionário especializado em apenas uma área da montagem e fabricas pequenas e grande stock
Toyotismo:O funcionário sabe todo o processo de produção do produto fabricas gigantes pequeno stock
Toyolismo não sei pesquise na internet
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Os modelos de organização industrial são os seguintes:
Fordismo: nesse modelo de organização industrial, o funcionário é especializado em apenas uma área da montagem, esse é um sistema implantado em fabricas pequenas e grande stock.
O Fordismo foi fundamental quando da racionalização do processo produtivo e também quando se fala na fabricação com baixo custo.
Toyotismo: é o modelo de organização industrial, no qual o funcionário tem habilidades acerca de todo o processo de produção do produto fabricas gigantes pequeno stock.
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