Janaina,presta serviços há anos para uma empresa que atua no setor de informática.Com o advento da reforma trabalhista e a possibilidade de negociar cláusulas contratuais, seu empregador a chamou para verificar a sua disponibilidade de renunciar seu direito a férias no curso do ano de 2018.Janaina ao ser infomada que este acordo seria legal e que seria decorrente da flexibilização das leis e tambem com receio de ser demitida, concordou em não usufruir das ferias que faria jus no curso deste ano. As explicaçoes a respeito da flexibilização das normas trabalhistas,bem como a renuncia do direito de ferias de janaina, devem ser consideradas nos termos da legislação brasileira vigente como informações

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respondido por: isabelaoliveirp5swqf
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As explicações devem ser consideradas incorretas nos termos da legislação. 
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