Question

De acordo com Chiavenato (2004) os subsistemas de RH podem ser organizados em um conjunto de atividades. Assim o subsistema que o autor denomina de "Agregar Pessoas", diz respeito a: Alternativas: a) Desenvolvimento de programas de treinamento dos colaboradores para a execução de seu trabalho. b) Definição da remuneração total a ser recebida pelos colaboradores em troca de seu trabalho e desempenho. c) Desenvolvimento de sistemas de informação sobre os colaboradores para basear a tomada de decisão. d) Elaboração de programas que visam a saúde, segurança e bem estar dos colaboradores da organização. e) Aplicação de técnicas de recrutamento e seleção, de acordo com as necessidades da organização.

Answer 1

Acredito que seja letra E   "Aplicação de técnicas de recrutamento e seleção,de acordo com as necessidades da organizações"

Answer 2

Resposta:

Aplicação de técnicas de recrutamento e seleção, de acordo com as necessidades da organização.

Explicação: