Matéria: Administração
Autor: cat56
Perguntado 8 anos atrás

qual e a configuracao de desenho organizacional ideal para a iniciativa de um trabalho flexivel

Respostas

respondido por: winederrn

Oi!

Para o trabalho flexível, em um ambiente não muito formal, o ideal é haja a configuração de desenho organização conhecida como Integração. Neste tipo de desenho organizacional, é possível trabalhar com a liderança compartilhada, o que contribui para o aumento das relações interpessoais e a reduz o nível hierárquico da organização.

Este tipo de desenho organizacional é muito comum nas empresas modernas ou Startups, onde as pessoas são livres para decidir (liderança compartilhada) o que é melhor para a organização.

Cuide-se bem!

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