1- segundo CLT,o empregado deve ser pessoa fisica.pois bem,o contrato de trabalho é pessoal,ou seja,para cada empregado(pessoa natural) corresponde um contrato com outra pessoa (natural ou juridica). esse é o principio da subordinação.2-neste aspecto é preciso que fique caracterizado a pessoalidade que quer lhe tome o serviço o que significa dizer que o empregador detem sobre o empregado poder de deliberação e passagem de ordens e tarefas a serem executadas 3- quanto a atividade profissional desenvolvido ela é de natureza não eventual porque existe uma obrigação de cumprimento de determinada jornada de trabalho
a)f-v-v
b)v-v-v
c)v-f-v
d)f-f-v
e)v-v-f
Respostas
respondido por:
4
"B"".......................
rafsvieira:
tem certeza? fiz essa questão na prova e coloquei B também, porém tenho dúvida..
respondido por:
1
A alternativa correta é a letra B.
O excesso de jornada de trabalho acarreta a sobrecarga e a baixa produção, com isso, essa ação acarreta a infrações previstas em lei.
As penalidades estão previstas a reclusão, bem como, pagamento de multas.
As recomendações para e empresa é que as horas extras devem ser pagas, porém não deve se ter a sobrecarga de trabalho, uma vez que tanto trabalhadores quanto empresa perdem.
Bons estudos!
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