Você já deve ter observado que muitas classes de trabalhadores lutam para conseguir ter uma voz mais ativa nas organizações. Na verdade, existe uma corrente de estudos que procura descrever o que se convenciona chamar de Administração Participativa. A Administração Participativa considera que quanto mais informações os funcionários têm sobre a empresa, mais eficiente se torna o processo nestas mesmas empresas. Sobre os objetivos da administração participativa, assinale a alternativa INCORRETA:

Escolha uma:
a. Busca utilização de todo potencial das pessoas
b. Busca definir melhores salários e benefícios aos funcionários.
c. Busca maior competitividade.
d. Busca equilíbrio dos interesses dos vários envolvidos.

Respostas

respondido por: gerllysantos
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busca maior competitividade
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