o 4 Ainda não respondida Vale 5,00 ponto(s). Não marcadaMarcar questão Texto da questão Escolha a opção que completa corretamente cada uma das afirmações abaixo: A definição das estratégias assim como sua------------------------são fatores cruciais para que se possa conseguir a máxima potencialização dos resultados.Resposta 1 -----------------é um processo contínuo e sistêmico por meio do qual a organização avalia suas necessidades atuais e futuras relativas a seus recursos humanos quanto ao seu perfil, composição e quantidade.Resposta 2 Mudanças nos --------------- de trabalho devem ser consideradas para o planejamento da força de trabalho.Resposta 3 Dotar a organização das --------------- para atingir os objetivos estratégicos definidos é um dos requisitos essenciais para a implantação da gestão estratégica de pessoas.Resposta 4 Segundo Peter Drucker, "o planejamento deve possibilitar a ---------------- das implicações futuras das decisões tomadas
Respostas
A expressão que preenche a primeira lacuna é "combinação", de modo a definir que não basta traçar estratégias isoladas corretamente, mas combiná-las (pois os problemas são complexos) de modo que uma ajude na execução da outra.
"Planejamento da força de trabalho" preenche a segunda lacuna, pois este é o processo contínuo por meio do qual a empresa organiza e reorganiza as forças produtivas.
"Processos e fluxos" preenche a terceira lacuna, um dos tipos de mudança possíveis no sentido de reorganizar o funcionamento da empresa.
"Competências necessárias" preenche a quarta lacuna, o tipo de decisão tática necessária para atualizar as estratégias gerais de uma empresa, de modo que os atos reflitam as ideias da empresa.
"Visão" preenche a quinta lacuna, de modo que o planejamento é sempre uma atividade voltada para o futuro e que permite a antecipação de problemas e soluções, de modo que as crises sejam sempre administráveis.