Sobre o tema Relações trabalhistas e sindicais, visto em nossas aulas, marque a única opção que é FALSA:

Respostas

respondido por: gillcruz10
0

Resposta:

O reajuste salarial não é uma cláusula econômica negociada comumente pelos sindicatos, mas sempre pelo funcionário diretamente com o empregador.

Explicação:

O sindicato tem esse papel negociador. Assim, o reajuste salarial  é uma cláusula econômica negociada comumente pelos sindicatos com o empregador.

respondido por: RayanaSE
0

Está incorreta a alternativa que relata que o reajuste salarial não é uma cláusula econômica negociada comumente pelos sindicatos, mas sempre pelo funcionário diretamente com o empregador, pois os sindicatos podem negociar os reajustes salariais.

Sindicalismo

As origens dos sindicatos dizem respeito ao contexto de industrialização europeia e consolidação capitalista. Os sindicatos foram a base sobre a qual o direito ao trabalho foi afirmado, principalmente a partir da Revolução Industrial, quando os trabalhadores europeus viviam em más condições de vida e de trabalho.

As origens dos sindicatos modernos (entendidos aqui como sindicatos salariais) remontam à Inglaterra do século XVIII, quando a rápida expansão da sociedade industrial atraiu cada vez mais pessoas para as cidades.

Para mais informações sobre a Revolução Industrial, acesse:

https://brainly.com.br/tarefa/25788836

#SPJ2

Anexos:
Perguntas similares