Question

retomando um conceito de Bandassoli & Magalhães (2013) "Desenvolvimento é utilizado para ampliar as habilidades dos colaboradores a médio e longo prazo, está relacionado com o crescimento individual sem uma relação específica com o trabalho desempenhado, e inclui Treinamento e Carreira profissional". Você deverá propor um plano de Desenvolvimento de Carreira para o setor de Treinamento da empresa Retoque, da seguinte forma:  Plano de Carreira Estrutura em Linha: definir e descrever três critérios para ascensão na carreira entre os três cargos que foram descritos: Assistente de Treinamento Trainne, Analista de Treinamento Júnior, Analista de Rh Pleno.

Answer 1

olá!

no caso em questão podemos afirmar que os cargos dados correspondem ao mesmo setor da empresa, qual seja o setor de recursos humanos.

nesse aspecto é importante primeiramente saber esclarecer acerca da competência de cada um na atuação de suas funções. veja as funções elencadas correspondem a graus de hierarquia.

quanto mais capacitado uma pessoa está para um cargo mais fácil ascender nele. no caso é interessante que o trabalhador possua boa capacidade de dirimir conflitos, boa capacidade de recrutar e conhecer talentos e além disso saber exatamente o que a empresa procura, para poder encaixar o pessoal da melhor maneira.

espero ter ajudado!