Roberta é gerente de recursos humanos e tem enfrentado problemas com os gerentes das equipes da empresa Alfa. Embora a empresa tenha uma política de gestão de banco de horas dos funcionários e Roberta tenha orientado os gerentes, ela percebeu que os funcionários têm acumulado horas positivas sem ter uma demanda extraordinária de trabalho.


Conversando e buscando aconselhamento com seu superior imediato a respeito desse problema, Roberta percebeu que precisava ser mais enérgica na divulgação e implantação da política de banco de horas, além de acompanhar mais de perto as equipes.

Qual o método de desenvolvimento ilustrado no caso?


a-Rotação de cargos

b-Counselling (aconselhamento)

c-Comissões de trabalho

d-Treinamento outdoor

e- Posições de assessoria

Respostas

respondido por: jamissoncarlos
7

Letra B certeza tirei 100 na apol



Perguntas similares