Mediante a leitura deste artigo, na sua opinião e experiência o cultura organizacional da Google é mais favorável ou desfavorável? De que maneira as políticas de RH são impactadas? Que tipo de perfil profissional a cultura organizacional da Google demanda?
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Olá,
Podemos apontar que a cultura organizacional da Google é favorável ao desenvolvimento organizacional, sendo que proporciona um ambiente confortável e com menos estresse aos seus colaboradores, dando aos mesmos maior flexibilidade de horários e opções recreativas.
Em relação a como as políticas de RH são impactadas, tem-se um aspecto positivo, visto que o clima organizacional é positivo, os colaboradores sentem-se motivados e isso facilita a aplicação das políticas de RH. Em relação ao tipo de profissional a cultura organizacional da Google demanda pode-se dizer que é de pessoas que saibam trabalhar em grupo, que tenham compromisso com o cumprimento de tarefas e sejam criativas.
Abraços!
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