Para ser líder, que características e competências são necessárias? * Embora o líder seja quem geralmente inicia as ações, os seus seguidores precisam ser sensíveis a ele, isto é, levá-lo em consideração no que diga respeito às suas ideias e programas. O que você tem a dizer sobre isso?
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Ciao, amigo(a)!
Na prática empresarial, o líder é muito mais do que um simples gestor. O líder é um ser que motiva toda a sua equipe para trabalhar em alto desempenho e, consequentemente, alcançar os objetivos esperados pela organização. Nesta direção, é necessário que o líder possua as seguintes Habilidades Humanas:
capacidade se se relacionar com outras pessoas;
ser paciente;
ter empatia - capacidade para se colocar no lugar de outra pessoa;
ser bom ouvinte - com o objetivo de escutar e entender as dúvidas e os anseios de sua equipe de trabalho;
Até logo!
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