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São mecanismos que protegem o trabalhador os sindicatos, os direitos trabalhistas, a Justiça do Trabalho e o direito ao voto.
Os sindicatos ajudam a "equilibrar" a divisão do poder entre o patrão, que tem o poder de contratar e demitir, e os trabalhadores que, por meio do sindicato, tem formas de fazer pressão coletiva e buscar auxílio jurídico caso sejam vítimas de injustiça.
Já os direitos trabalhistas, a Justiça do Trabalho e o direito ao voto são as condições estruturais que permitem que os sindicatos ajam de maneira eficiente.
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