Ao se falar em contrato de trabalho o objeto protegido por ele é o trabalho subordinado, ou seja, aquele realizado de forma não eventual do empregado ao empregador, mediante o pagamento de salário. Para se evidenciar essa relação, faz-se necessário a presença de alguns requisitos.

Elaborado pela professora, 2019.

Sobre esses requisitos, assinale a alternativa correta:
Alternativas
Alternativa 1:
A continuidade é o requisito de maior relevância nessa relação, visto que o empregado deve seguir as suas determinações e orientações, estabelecidas dentro dos limites legais.

Alternativa 2:
A subordinação é quando o contrato não é gratuito, mas sim oneroso, recebendo assim um pagamento de salário pelos serviços prestados ao empregador.

Alternativa 3:
A pessoalidade é que o contrato não se exaure com uma única prestação, visto que há um trato sucessivo na relação entre as partes, perdurando no tempo.

Alternativa 4:
A alteridade é que o empregado presta serviços por conta alheia, ou seja, não pode ser repassado ao empregado nenhum risco dessa obrigação.

Alternativa 5:
A onerosidade é que o contrato deve ser realizado com certa e determinada pessoa, ou seja, é o chamado "intuito personae".

Respostas

respondido por: janettemary
13

Resposta:

Alternativa 4

Explicação:

respondido por: diogoexterminap75az2
14

Resposta:

Alternativa 4

Explicação:

A alteridade é que o empregado presta serviços por conta alheia, ou seja, não pode ser repassado ao empregado nenhum risco dessa obrigação.

                                 PAGINA 54 DO LIVRO!

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