Relatorio sobre a disciplina Comunicação Organizacional. (Administração)
EXPERIÊNCIA: tópicos como seguem
A organização da disciplina – em Unidades de estudo, com os assuntos estudados em cada unidade;
Os objetivos da disciplina (presentes no Plano da disciplina)
Os materiais de estudo;
As atividades realizadas (leituras, fóruns e tarefas)
O trabalho da tutoria (como se realizou);
As aulas presenciais – via Canal Educação (como se realizaram).
Respostas
Apesar de você ter esquecido de colocar o restante da pergunta, deixarei algumas considerações que podem te ajudar na resolução dela.
A Comunicação Organizacional é fundamental para o alcance das metas e objetivos da empresa. Nessa direção, os colaboradores trocam informações entre diferentes unidades e departamentos da empresa.
Essa troca de informações pode ocorrer por meio de duas formas de comunicação, quais sejam:
formal - que se caracteriza pela verbalidade (fala das pessoas) e comprovação documental (atas, declarações, ofícios, memorandos, dentre outros). Portanto, é um tipo de comunicação que se dá majoritariamente por meio de documentos (documentada).
informal - é baseada na comunicação entre os próprios colaboradores, ou seja, não é baseada em regimentos ou normas internas.
Cuide-se bem!