Question

QUESTÃO 6 O intraempreendedorismo tem sido um termo bastante utilizado nos negócios nos últimos tempos. Com o foco dos gestores dos negócios substituindo a tecnologia para as pessoas como diferencial competitivo, o assunto passou a ser discutido. Entretanto, implementar uma cultura voltada a intraempreendedores não é tão simples. MIYATAKE, Anderson Katsumi. MAZZEI, Bianca Burdini; PARDO, Paulo. Empreendedorismo. Maringá-PR: Unicesumar, 2019. Com base nas características do intraempreendedor, analise as situações a seguir: I. A dificuldade de implantar ações é porque depende dos diretores internalizarem uma cultura de participação dos colaboradores na gestão. II. Ter colaboradores com perfil proativo e colaborativo depende dentre outros fatores de um bom processo de recrutamento e seleção. III. Um profissional de Marketing pode ser um intraempreendedor independente do tipo de empresa que ele exerce a atividade. IV. Um negócio tem pouca potencialidade de implementar o intraempreendedorismo se os concorrentes não costumam praticá-lo. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: I e II, apenas. Alternativa 2: III e IV, apenas. Alternativa 3: I, II e III, apenas. Alternativa 4: I, III e IV, apenas. Alternativa 5: II, III e IV, apenas.

Answer 1

A alternativa 1) é a correta.

O intraempreendedorismo ocorre quando alguns colaboradores agem de forma proativa na empresa para criar novos mercados, é um modelo de empreendedorismo muito difícil de se aplicar na pratica.

O empreendedor é o indivíduo que observa e analise o mercado e ataca o segmento deficiente que achar melhor, esse segmento pode ser algo já bem consolidado no mercado, mas também pode ser algo novo, inédito.

Espero ter ajudado!