Segundo o autor Marinho (2006), o trabalho em equipe proporciona algumas vantagens ao ser adotado, como a contribuição múltipla para realizar tarefas complexas e maximizar resultados. Inicialmente, é importante saber que, ao se propor a formação de uma equipe e se decidir pelo trabalho em time, algumas perguntas chave devem ser respondidas de firma clara e distinta, sem deixar nenhuma sombra de dúvidas. No que se refere a essas perguntas chave para a formação de equipes, coloque V para verdadeiro e F para falso: ( ) deve- se perguntar: Como a equipe será estruturada? Quais serão as áreas de atuação? ( ) Deve-se perguntar quais serão as fontes para se obter informações visando melhorar o desempenho? ( ) Quais treinamentos deverão ser aplicados na equipe? Quem serão os facilitadores das atividades? ( ) Como sera o sistema de avaliação de desempenho e reconhecimento pelos resultados obtidos? Agora assinale a alternativa que representa a sequência correta A. F,F,F,F; B. V,F,V,F; C. V,V,F,F; D. V,V,V,V; E. F,F,V,V;
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A alternativa D) é a correta.
As perguntas chaves para a formação de equipes devem ser feitas justamente para se entender como se dará a dinâmica do grupo, como serão as relações da equipe e a avaliação dela, além do aperfeiçoamento da equipe através de treinamentos.
As habilidades sociais, como trabalhar em equipe podem ser aprendidas, porém, algumas pessoas podem apresentar maior dificuldade, mas não quer dizer que ela não possa aprender a trabalhar em equipe.
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