Respostas
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1. Consultor de Diversidade
Tendo como base o respeito à individualidade, a profissão de Consultor de Diversidade, tem por objetivo promover a inclusão da pluralidade de gênero, credo, raça, faixa etária nas organizações. Também fazem parte do seu alvo as pessoas com deficiência, tornando esta profissão um dos principais pilares da promoção da justiça social no Brasil.
Quando a empresa possui uma política de diversidade como parte da sua cultura organizacional, melhora o seu relacionamento com o público.
Formação: a profissão de Consultor de Diversidade é uma função que pode ser executada por profissionais de diversas formações (Recursos Humanos, Psicologia, Sociologia, etc).
Função: promover a diversidade dentro da empresa permitindo que todas as camadas da população estejam representadas no quadro de funcionários.
Por que está em alta: as políticas públicas implementadas nos últimos anos para promoverem a inclusão social de minorias afetaram de forma irreversível a nossa sociedade.
Onde encontrar formação específica: a Associação Brasileira de Comunicação Empresarial (ABERJE) oferece este curso.
Salário Médio: R$4 mil.
2. Gerente de Facilities
O Gerente de Facilities é o responsável por cuidar da gestão de todos os serviços terceirizados de uma organização, deixando livre os outros gestores para cuidar do core business.
Formação: Economia, Engenharia ou Administração de Empresas.
Função: fazer a gestão de contratos, relacionamento com fornecedores e o estabelecimento de indicadores precisos de performance são algumas das funções exercidas por este profissional.
Por que está em alta: esta profissão ganha cada vez mais destaque no mercado, onde a terceirização dos serviços não essenciais torna-se crucial para aumentar a eficiência e o desempenho das empresas.
Onde encontrar formação específica: SENAC, AEA Educação Continuada e ABRAFAC Associação Brasileira de Facilities.
Salário médio: R$15 mil.
3. Gestor de Inovação
A partir de uma visão transversal da empresa, o Gestor de Inovação é aquele profissional que usa a criatividade para concretizar novas ideias, alinhadas ao propósito da organização. Além da criatividade, este profissional precisa conhecer muito a respeito da gestão de pessoas, para ser capaz de liderar equipes e reconhecer talentos.
Formação: Administração de Empresas, Marketing,Tecnologia da Informação, podendo ser originário também de outras áreas.
Função: possui a responsabilidade de desbloquear o ambiente corporativo, de forma que as ideias possam fluir livremente.
Por que está em alta: a profissão tende a ganhar muita importância, conforme a competitividade das empresas aumenta.
Onde encontrar formação específica: a FGV oferece cursos com durações variadas no tema.
Salário médio: R$9 mil.
4. Instalador de Energia Solar
Com a crescente preocupação com o meio ambiente, a energia solar fotovoltaica desponta como a melhor alternativa para a energia elétrica.
Formação: Curso Técnico em Instalação de Painéis Solares.
Função: o profissional é responsável pela parte física de um projeto de placas solares, desde a instalação da estrutura de sustentação até a adequação da parte elétrica.
Por que está em alta: desde a resolução normativa 482 da Agência Nacional de Energia Elétrica (ANEEL) publicada em 2012, que o número de escolas técnicas que oferecem a formação tem aumentado.
Onde encontrar formação específica: Escola de extensão da UNICAMP, Portal Solar, BlueSol Educacional, ElektSolar Innovations.
Salário médio: R$3 mil. Pode variar em função da região e do tempo de experiência.
5. Consultor de Aposentadoria
A discussão sobre os caminhos para a reforma da previdência tem se intensificado, desde que os primeiros sinais do envelhecimento da população brasileira se tornaram evidentes. Este profissional é responsável por apoiar o indivíduo no planejamento e programação de sua aposentadoria.
Formação: Economia, Direito, Contabilidade, Administração de Empresas.
Função: analisar e avaliar as melhores opções de aposentadoria de acordo com o perfil do cliente. Este profissional deve ser capaz de simular e indicar como deve ser a contribuição de acordo com a expectativa de recebimento.
Por que está em alta: por causa das mudanças na Previdência, muitos estão à procura de esclarecimentos a respeito do assunto.
Onde encontrar formação específica: IEPREV - Instituto de Estudos Previdenciários, FGV.
Salário médio: R$3 mil.