• Matéria: Psicologia
  • Autor: rodriguespatricia81
  • Perguntado 7 anos atrás

no decorrer das unidades 1 e 2 tratamos do mundo do trabalho,o individuo ,os grupos e as organizações,somos desafiados a pensar como comportamento varia,de pessoa para pessoa,e estes comportamentos podem ser produtivos e também contraproducentes.Refletindo sobre estes pontos,explique em um argumento baseado em nossos estudos sobre como e por que estes comportamentos tao diversos acontecem com tanta frequência nas empresas estamos falando de agressão,sabotagem,roubo,ausência ao trabalho entre outras.
Sabendo que uma organização funciona os devem desempenhar suas tarefas com alto nível de eficiência .As pessoas podem desempenhar bem o seu trabalho apenas se tiverem a motivação e as habilidades necessárias para tal.Pesquise sobre o assunto .descreva características pessoais e ambientais que influenciam no desempenho .Como as organizações devem tratar este tema?Textos com no mínimo de 5 linhas e máximo de 10 linhas.

Respostas

respondido por: Matheusieti
0

As variáveis dependentes, utilizam dos objetos apresentados pela forma com que o pesquisador descobriu ou desenvolveu as variáveis independentes.

Por isso, é importante que a pesquisa científica siga um método, funcional e prático para o desenvolvimento dessas observações, visto que caso o pesquisador interaja de maneira errada com essas variáveis, isso poderá comprometer a conclusão do trabalho.

Por fim, o feedback é importantíssimo para a construção de uma relação igualitária no ambiente de trabalho, por isso, não é dever apenas do chefe passar para o subordinado, o contrário também deve ser realizado para que as atividades permaneçam mais justas, e, não haja receio nem más interpretações por parte de toda equipe.

Perguntas similares