• Matéria: Contabilidade
  • Autor: nataliadarini2085
  • Perguntado 7 anos atrás

Sobre o pagamento dos valores correspondentes ao Descanso Semanal Remunerado (DSR), é CORRETO afirmar que

a.
o valor das horas extras acarreta reflexos no valor pago sobre o descanso semanal remunerado, contudo, é necessária a previsão em convenção coletiva para que isso ocorra.

b.
se um empregado, em razão de seu casamento, faltar ao serviço, por até três dias consecutivos, não terá descontado esses dias de seu salário, mas perderá o valor correspondente ao descanso semanal remunerado.

c.
se um empregado, em razão de acidente de trabalho, faltar ao serviço não terá descontado o dia em que isso ocorrer, mas perderá o valor correspondente ao descanso semanal remunerado.

d.
se um empregado, em razão de doença devidamente comprovada, faltar ao serviço não terá descontado o dia em que isso ocorrer, mas perderá o valor correspondente ao descanso semanal remunerado.

e.
somente é devido aos empregados que cumpriram, na semana anterior, integralmente o seu horário de trabalho, salvo se houver alguma justificação admitida em lei para que isso ocorra.

Respostas

respondido por: alenuol2014
8

Resposta: A resposta correta é alternativa E

Explicação:

respondido por: LarissaMoura3
7

e.  somente é devido aos empregados que cumpriram, na semana anterior, integralmente o seu horário de trabalho, salvo se houver alguma justificação admitida em lei para que isso ocorra.

Consiste em um direito de todo trabalhador o recebimento de um repouso semanal remunerado de 24 horas consecutivas, em que comumente ocorre aos domingos. Mas deve ser considerado os limites de exigências da empresa, conforme os feriados civis e também religiosos.

Em que a totalidade dos funcionários que cumprirem na semana corrente os horários normais de trabalho, possuem o direito a essa remuneração semanal de repouso.

Bons estudos!

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