Segundo Chiavenato (2010), a higiene do trabalho pretende garantir um ambiente de trabalho saudável e seguro, ou seja, refere-se a um conjunto de normas e procedimentos que visa proteção da integridade física e mental do trabalhador, preservando-o dos riscos de saúde inerentes às tarefas do cargo e ao ambiente físico onde são executadas.
Analise alguns dos riscos listados a seguir:
I. As máquinas e equipamentos utilizados pelas empresas produzem ruídos que podem atingir níveis excessivos, podendo a curto, médio e longo prazo provocar sérios prejuízos à saúde.
II. Para evitar que estes riscos comprometam as atividades e a saúde do trabalhador, é necessário um ajuste entre as condições de trabalho e o homem sob os aspectos de praticidade, conforto físico do mesmo.
III. Consideram-se seus agentes de risco as substâncias, compostos ou produtos que possam penetrar no organismo do trabalhador pela via respiratória ou pela pele.
Os riscos apontados pelas assertivas referem-se, respectivamente:
A I. Riscos físicos; II. Riscos químicos; III. Riscos ergonômicos.
B I. Riscos físicos; II. Riscos ergonômicos; III. Riscos químicos.
C I. Riscos ergonômicos; II. Riscos químicos; III. Riscos físicos.
D I. Riscos químicos; II. Riscos ergonômicos; III. Riscos físicos.
E I. Riscos químicos; II. Riscos físicos; III. Riscos ergonômicos.
wellytonricardo:
boa noite .
Respostas
respondido por:
3
A alternativa b está correta.
Chiavenato desenvolveu as reflexões acerca da gestão de pessoas como uma atividade que envolve desdobramentos internos e externos de uma mesma empresa.
Sabendo disso, ele dividiu a gestão de pessoas em alguns processos dos quais podemos destacar:
- A aplicação;
- A recompensa;
- O desenvolvimento;
- O mantimento;
- A monitoração;
- Agregar as atividades.
Por isso, pensar em gestão de pessoas é organizar todas as esquipes visando o melhor funcionamento de cada setor.
respondido por:
2
Resposta: LETRA B
Explicação: 100% na apol
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