de acordo com oliveira (2013, apud pardo, 2016), os gestores têm dificuldade em estabelecer ou diferenciar os objetivos em curto, médio e longo prazo. não se tem, segundo o autor, na mente dos gestores, quais são claramente os objetivos de longo prazo, ou seja, os objetivos estratégicos da organização. os objetivos são importantes e servem ao atendimento de alguns propósitos. sobre esses propósitos, analise as afirmativas abaixo. pardo, paulo. planejamento estratégico. maringá-pr.: unicesumar, 2016. i – fornecer às pessoas um sentimento específico e adequado de seu papel na empresa. ii – dar consistência à tomada de decisão entre grande número de diferentes executivos. iii – estimular empenho profissional e a realização baseado em resultados esperados. iv – fornecer a base para o controle e as ações corretivas e de aprimoramento. é correto o que se afirma em:
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Alternativa 1: todas corretas.
Explicação:
Em destaque nas páginas 98 e 99.
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