Question

A educação profissional, comumente chamada decapacitação ou treinamento, tem como objetivo prepararo funcionário para um cargo ou função. Pode ser aplicadaa curto prazo, de forma sistemática, por meio da qual aspessoas aprendem habilidades, conhecimentos e atitudes,ou a longo prazo, com investimento em cursos técnico,superior ou pós-graduação.Nesse contexto, assinale a opção que apresenta o processode treinamento de forma integrada, respectivamente.A levantamento das necessidades de treinamento;programação de treinamento; avaliação dosresultados; implementação e execução.B avaliação dos resultados; implementação e execução;programação de treinamento; levantamento dasnecessidades de treinamento.C programação de treinamento; implementação eexecução; avaliação dos resultados; levantamentodas necessidades de treinamento.D levantamento das necessidades de treinamento;programação de treinamento; implementação eexecução; avaliação dos resultados.E implementação e execução; treinamento; programaçãode treinamento; avaliação dos resultados;levantamento das necessidades de treinamento.

#ENADE

Answer 1

A alternativa D está correta.

Os conceitos da empregabilidade podemos apresentar:

• A criação das metas;
• O autocontrole;
• A confiança;
• A importância de assumir os riscos;
• A necessidade de se fazer o que ama.

É importante que o empregado esteja motivado, e, busque por oportunidades que cumpram propósitos estabelecidos pela empresa, por isso, é importante que haja um treinamento por parte da equipe, desde as funções operacionais, até os supervisores, esses que prestarão as informações e avaliações para a gestão organizando o quadro de funcionários adequadamente.