João ficou encarregado de realizar um treinamento e desenvolvimento com alguns funcionários na empresa em que trabalha. Diante da situação, decidiu aplicar um estudo de caso fictício e elaborado sob medida para essa finalidade, em que as pessoas teriam que analisar uma situação e solucionar o problema diagnosticado, assim seria possível as pessoas desenvolverem habilidades de análise, comunicação e persuasão. Elaborado pela professora, 2019. Diante da situação abordada no texto, assinale a técnica que o João utilizou no treinamento e desenvolvimento.
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8
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Alternativa 4:
Simulação ou aprender imitando a realidade.
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5
Resposta:
Simulação ou aprender imitando a realidade
Explicação:
pag 160
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