Question

“A evolução da Gestão de Pessoas dentro das organizações cada dia toma mais corpo e assume uma maior importância dentro das empresas. A área sempre acompanhou as várias fases do crescimento e da evolução social e de gestão das empresas. Hoje as organizações esperam da área de Gestão de Pessoas, uma maior participação no planejamento estratégico e gestão da empresa, conhecendo melhor o negócio, para uma participação efetiva na busca dos resultados.”
Diante do exposto, assinale a alternativa correta sobre planejamento estratégico de pessoas:

Escolha uma:

a. Os responsáveis por todas as áreas precisam pensar nas soluções estratégicas para os índices de venda e revenda.

b. O Planejamento Estratégico de Pessoas define escolhas de linhas de produtos e localização de novas unidades produtoras, de acordo com o planejamento corporativo.

c. A Gestão de Pessoas tem um papel estratégico de incentivar os concorrentes principais da organização.

d. A Gestão Estratégica de Pessoas começa na definição do perfil de todos os colaboradores para que a cultura organizacional se adeque a eles.

e. Uma maneira estratégica para obter melhores resultados e engajamento dos colaboradores é extraindo o melhor dele.

Answer 1

Resposta:

letra e..  Uma maneira estratégica para obter melhores resultados e engajamento dos colaboradores é extraindo o melhor dele

Explicação:

Answer 2

Resposta:

RESPOSTA CORRETA LETRA "E"

(e. Uma maneira estratégica para obter melhores resultados e engajamento dos colaboradores é extraindo o melhor dele.)

Explicação: