O papel do gestor no processo de criação do conhecimento
organizacional é o de criar um ambiente apropriado para facilitar atividades
em grupo, assim como o acúmulo de conhecimentos.Para que o
conhecimento seja criado, são necessárias cinco condições: intenção,
autonomia, flutuação, redundância e requisito de variedade. Debata sobre
essas condições, dizendo qual delas é a mais importante. Ressalte os
aspectos positivos e negativos.

Respostas

respondido por: viniciusrm19
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Dentre as características acima, a intenção mostra-se a mais importante, visto que todas as outras podem estar em alinhamento, todavia sem intenção, o acúmulo de conhecimentos torna-se inexistente e sem propósito.

Diante disso, é primordial que estes gestores sejam capazes de manter o estímulo dos colaboradores, assim como conhecer suas limitações, potencialidades, de forma a promover a manutenção da produtividade.

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