Question

Preciso de ajuda urgente para essa questao, alguem????

“Definir uma razão de ser, ou um propósito, que vá além de ganhar dinheiro e remunerar os
próprios acionistas e funcionários tem sido um desafio colocado para cada vez mais empresas
no mundo. (...) Algumas já o encontraram, como a Danone, a companhia aérea americana
Southwest Airlines, a fabricante de artigos esportivos Nike e a fabricante de alimentos Nestlé.
(...) Na fabricante de papel e celulose brasileira Suzano (...) o propósito passou a ser orientado
pela frase “Desbravamos, cultivando a vida”. “Mais que uma frase na parede, o propósito deve
orientar a rotina de trabalho”, diz Walter Schalka, presidente da Suzano.” (Revista Exame,
18.05.2019).
Analise as afirmativas a seguir e responda:
I) O sucesso da trajetória de carreira de um profissional na Suzano depende do alinhamento
entre o seu propósito individual e o dessa empresa.
II) Diante do contexto atual, os profissionais devem atribuir às empresas o papel principal na
gestão de suas carreiras.
III) À medida que ocorre um alinhamento entre as expectativas dos profissionais e das empresas,
pode-se afirmar a existência de um contrato psicológico transacional, uma vez que esse tipo de
contrato prevê relações entre indivíduos e empresas de longo prazo e baseadas em
lealdade/dedicação.

( ) Somente a II.

( ) Somente I e II.

( ) Somente a I.

( ) Somente a III.

( ) I, II e III.

Answer 1

Resposta:

Somente a I.

Explicação: