Question

A definição de "motivo" encontrada em dicionários indica ser ele "algo que impulsiona uma pessoa a atuar de certa maneira". Logo, o estudo da "motivação" compreende essencialmente o estudo "da direção e persistência da ação". Entretanto, outra ideia sobre a "motivação" é aquela que a relaciona "com a conduta em termos dos objetivos por ela perseguidos". (...) Maslow postulou uma hierarquia de "... pelo menos cinco grupos de objetivos que podemos chamar de necessidades básicas". Da maior à menor, estas necessidades básicas são aquelas: a) fisiológicas; b) de segurança; c) de amor; d) de estima; e e) de auto realização. LOBOS, Julio. Teorias sobre a motivação no trabalho. Rev. Adm. Empres., São Paulo , v. 15, n. 2, p. 17-25, Abr. 1975. Disponível em: . Acesso em 13 Abr. 2020. Considerando o exposto anteriormente, relacione as colunas que seguem: (1) Fisiológicas ( ) Dizem respeito às relações interpessoais, a necessidade de pertencer à algum grupo. Amor e respeito estão inclusas nessas necessidades. (2) Segurança ( ) São as necessidades máximas, onde há o aproveitamento total das capacidades e potencialidades. (3) Sociais ( ) Estão relacionadas as questões de limites e seguridade refletem principalmente no alívio do medo e ansiedade por meio da eliminação de imprevistos. (4) Estima ( ) São as necessidades básicas referente ao corpo biológico. É a mais impreterível, cuja satisfação depende a sobrevivência. (5) Auto realização ( ) A satisfação dessa necessidade é dupla, depende tanto as questões individuais de conhecimento e independência, quanto ao reconhecimento externo de suas capacidades. A sequência correta desta classificação é:

Answer 1

Resposta:

3,5,2,1,4

Explicação:

Página 82 do livro