o intra-empreendedorismo é um sistema revolucionário para acelerar as inovações dentro das empresas através do melhor uso dos seus talentos empreendedores. Para que uma organização estimule o intraempreendedorismo deve promover alguns fatores organizacionais.
São fatores organizacionais que promovem o intraempreendedorismo:
I) processo de aprovação e decisão mais rígidos
II) inexistência de gerentes despreparados mesquinhas e egoístas.
III) descrições de cargos bem definidas limites muito bem esclarecidos e obediência irrestrita as normas e padrões internos
IV) Tolerância Zero a erros e fracassos
A RESPOSTA É A SOMENTE II
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II) inexistência de gerentes despreparados mesquinhas e egoístas.
Explicação:
cglaucia75:
corrigido pela AVA - II
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22
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II) inexistência de gerentes despreparados mesquinhas e egoístas.
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