De acordo com a CLT 220 horas equivale a 30 dias ou seja 44 horas semanais Minha dúvida um funcionario trabalhou durante o mês 43:17 minutos quantas horas efetivamente ele deve para a empresa? Pois tenho que descontar essa horas na rescisão e além disso durante o mês tiveram 03 feriados 01/05 20 e 21/05 como fica esse calculo ? Devo pegar o total de horas trabalhadas e abater dos 220 horas, seria isso ou o calculo seria diferente?
thiagocc164:
No caso ele deve 43 minutos por semana, no caso voce esta utilizando a questão de 4 semanas, ou seja faça 4 x 43 minutos, e converta em oras..
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no caso ele deve 43 minutos por semana, no caso voce esta utilizando a questão de 4 semanas, ou seja faça 4 x 43 minutos, e converta em horas..
Na questão dos feriados voce nao pode descontar, já que ele é remunerado mesmo o empregado não trabalhando..
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