Uma fábrica tinha a sua disposição 800 funcionários
na linha de produção, 100 na administração e 30 na TI.
Após um grande problema econômico no país, o quadro de
funcionários precisou ser reduzido em 40% do total. Porém,
o gerente recebeu uma encomenda que daria uma ajuda
muito importante naquele momento. Assim, ele percebeu
que deveria reduzir o quadro de funcionários, mas que não
deveria ser de maneira proporcional, pois a alteração de
cada setor altera o número de dias de produção. Assim, o
número de funcionários na produção deveria cair apenas
35%, já o número de pessoas na administração poderia cair
70% e o número de funcionários na TI poderia ser o número
de vagas que restasse.
O tempo para a entrega de uma encomenda como essa
era de 30 dias, trabalhando 6 horas por dia, com o quadro
inicial de funcionários em cada setor. Com a nova situação,
ele pretende não parar as máquinas, criando turnos e
aumentando para 24 horas por dia de produção. Além disso,
ele promoverá um treinamento para que o rendimento dos
funcionários chegue ao dobro do rendimento inicial.
Nessas condições, em quantos dias, aproximadamente, a
fábrica conseguirá entregar a encomenda?
A. 72
B. 52
C. 36
D. 12
E. 6
Respostas
Resposta: 72 dias
Explicação passo-a-passo: A questão não está deixando clara a proporção entre funcionários e produção, tipo se reduzirmos os funcionários da TI pela metade a produção também cai pela metade? Essa é uma informação importante, mas não é fornecida, então vamos considerar que sim, para que esse problema seja de regra de três composta. Vamos descobrir o número de funcionários de cada setor após as demissões:
Demissão Total: (800 + 100 + 30)*0,4 = 372 funcionários demitidos;
Produção: 800*(1 - 0,35) = 520 funcionários restantes;
Administração: 100*(1 - 0,7) = 30 funcionários restantes;
Então Falta Demitir: 372 - (280+70) = 22 funcionários a serem demitidos;
TI: 30 - 22 = 8 funcionários restantes.
Assim temos uma regra de três composta formada pelas seguintes grandezas:
Produção Administração TI Prazo (dias) Jornada (horas) Rendimento
800 100 30 30 6 1
520 30 8 X 24 2
Todas as grandezas são inversamente proporcionais em relação à grandeza "prazo", então suas razões serão invertidas:
30/X = (520/800)*(30/100)*(8/30)*(24/6)*(2/1)
X = 72, 1... ≅ 72 dia
Se realmente está correto só Jesus sabe. Lembrando que faltou a questão especificar a proporção entre o quadro de funcionários de cada setor e o impacto na produção.
Resposta:
72
Explicação passo a passo:
eu fiz assim só não sei se é a resposta certa..
antes da crise tinham 930 funcionários mas deveria ter uma diminuição de 40% ou seja 930-372= 558 funcionários
800. 35%= 280 => 800-280= 520 f. da linha de produção
100x70%= 70 => 100-70= 30 administradores
30 Técnicos de informática (TI). (sendo que o número agora será o restante das vagas, conforme diz o enunciado)
Sendo assim, a empresa tem que ter ao todo, após a crise, 558 funcionários. logo, terá 8 TI pois= 558- 550= 8
faz uma regra de três composta:
dias funcionários (total) horas
30 930 6
x 558 24
30=5.580 => x = 72 dias :D
x 13.392