Questão 5/10 - Auditoria Trabalhista e Previdenciária A Lei nº 5.764/1971, em seu Art. 4º, define as cooperativas como “sociedades de pessoas, com forma e natureza jurídica próprias, de natureza civil, não sujeitas à falência, constituídas para prestar serviços aos associados (...)”. São sete ramos do cooperativismo: agropecuário; consumo; crédito; infraestrutura; saúde; trabalho; produção de bens e serviços; e transporte (OCB, 2019). Considerando o texto anterior, leia as asserções a seguir. I - Deve haver vínculo empregatício entre cooperativa e cooperados. II - A mão de obra do cooperado não é gratuita e, mesmo assim, o pagamento recebido por ele não representa salário. III - As cooperativas têm como principal finalidade a prestação de serviços a seus associados, na medida em que estes, através da cooperativa, buscam a melhoria de condições econômicas através do auxílio mútuo. Assinale a alternativa correta, acerca do vale transporte. A Está correto o que se afirma em I apenas. B Está correto o que se afirma em II apenas. C Está correto o que se afirma em III apenas. D Está correto o que se afirma em I e II apenas. E Está correto o que se afirma em II e III apenas.
Respostas
Resposta:
Eu que è numero 4 !!!!!!!!!!
Resposta:
E
Explicação:
Comentário: Alternativa que apresenta a resposta correta é a (e). As cooperativas têm como principal finalidade a prestação de serviços a seus associados, na medida em que estes, através da cooperativa, buscam a melhoria de condições econômicas através do auxílio mútuo e, no caso das cooperativas de trabalho, definidas como associações de trabalhadores de um mesmo ofício ou de ofícios semelhantes, eliminando a figura do empregador que se utiliza de mão-de-obra alheia com fins lucrativos, os sócios-cooperativados se propõem à contratação de serviços que se relacionam com seus misteres em benefício da comunidade, que compreende todos os cooperativados (COOPERATIVAS, 2019, n/a). relação à metodologia nas verificações e análise de auditoria em cooperativa, o auditor precisa verificar os contratos e aditivos contratuais das relações entre a cooperativa e seus cooperados. Não deve haver vínculo empregatício entre cooperativa e cooperados, mas sim a subscrição de cotas do Capital Social, ou seja, deve existir sob a forma de uma sociedade cooperativa. Outra questão relevante é que a mão de obra do cooperado não é gratuita e, mesmo assim, o pagamento recebido por ele não representa salário, pois o valor recebido é variável conforme o desempenho de sua produção (RIOS, 2013). Portanto, o auditor precisa estar atento se os contratos e seus aditivos estão condizentes à legislação vigente aplicável.