startup Perfect people criou uma ferramenta de apoio aos gestores organizacionais, cuja
finalidade é dar suporte a gestão das equipes, melhorar desempenho do departamento,
aprimorar a avaliação dos potenciais da organização, criar meios de melhor gerir o clima
organizacional e proporcionar o desenvolvimento de carreira. A ferramenta está em teste e
foi submetida aos 68 funcionários da organização. Para surpresa dos gestores, os resultados apresentados na aplicação dessa ferramenta na empresa indicam: Na pesquisa, ficou evidenciada a necessidade de atuação direta da gestão nos aspectos relacionados a liderança e ambiente organizacional. Podemos afirmar que:
A) A equipe deve ser estimulada a reunir-se com seu lider e solicitar que ele
melhore em determinados aspectos comportamentais que desagradam a maioria.
B) Seria recomendado realizar um levantamento para melhor entender qual o gap
existe nessa liderança, qual o problema de comunicação ele apresenta. Além
disso, é recomendado que se avalle qual o aspecto de ambiente organizacional
está comprometendo a avaliação É possível que a empresa não esteja sendo
clara na definição de seus objetivos e isso provoque a insatisfação da equipe,
evidenciando a fragilidade da liderança sob o aspecto de comunicação. D) os dados relacionados ao ambiente organizacional estão comprometidos, certamente em decorrência da ótima relação da equipe de trabalho. Os membros estão amotinados e conspirando contra o líder.

Anexos:

Respostas

respondido por: thatakatsuno
10

Resposta:

B) Seria recomendado realizar um levantamento para melhor entender qual o gap

existe nessa liderança, qual o problema de comunicação ele apresenta. Além

disso, é recomendado que se avalle qual o aspecto de ambiente organizacional

está comprometendo a avaliação É possível que a empresa não esteja sendo

clara na definição de seus objetivos e isso provoque a insatisfação da equipe,

evidenciando a fragilidade da liderança sob o aspecto de comunicação.

Explicação:

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