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Sim.
E isso é visto principalmente com a presença de leis que protegem o trabalhador dentro da relação trabalhista. Desse modo, as condições de trabalho impostas aos trabalhadores devem ocorrer de acordo com as disposições presentes na legislação sobre esse tema.
Nessa perspectiva, a legislação deixa claro que o trabalhador deve possuir um salário decente (mínimo ou da categoria) e um ambiente de trabalho seguro e higiênico.
Vá e vença!
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