(IADES, 2014) Os valores do trabalho são responsáveis em larga medida pela motivação e identificação por parte das pessoas em relação ao que vão encontrar no dia a dia das organizações. Quanto à motivação, à satisfação e ao envolvimento no trabalho, assinale a alternativa CORRETA.
Respostas
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12
Resposta:
c)
Garantir o investimento na satisfação profissional pode influenciar decisivamente na melhoria do atendimento por parte dos funcionários.
Explicação:
A satisfação e a identificação com os valores do trabalho estimula o melhor desempenho.elhoria do atendimento por parte dos funcionários.
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4
Resposta:
c)
Garantir o investimento na satisfação profissional pode influenciar decisivamente na melhoria do atendimento por parte dos funcionários.
Explicação:
A satisfação e a identificação com os valores do trabalho estimula o melhor desempenho.
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