Matéria: Sociologia
Autor: luissilva1778
Perguntado 6 anos atrás

Por que as empresas devem ter a administração de cargos e salários como área estratégica?

Respostas

respondido por: ericasantospk16

Resposta:

Dessa forma, para a empresa, a gestão de cargos e salários é uma maneira de alinhar as expectativas dos colaboradores aos objetivos da organização. Também é um instrumento importante para o planejamento financeiro e estratégico e para a atuação do RH.

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