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divisão do trabalho faz com que o trabalhador adquira, com a tarefa repetitiva, uma agilidade maior e com isso fique “treinado” na execução de seus movimentos, provocando assim uma diminuição no tempo gasto, o resultado é o aumento da produção em todo período de trabalho.Perda de responsabilidade
Desvantagem
Se a produção não for boa e adequada, ninguém poderá ser responsabilizado por ela. Em geral, diz-se que “a responsabilidade de cada homem não é de responsabilidade do homem”. Portanto, a divisão do trabalho tem a desvantagem da perda de responsabilidade.
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