Sobre as férias, assinale a alternativa CORRETA:
O a. O empregado menor de 18 anos de idade não pode acumular as suas férias com as férias escolares.
b. Se o empregado tiver filhos em idade escolar, as suas férias devem coincidir com as férias escolares.
C. A quantidade de faltas e atrasos ao serviço não pode acarretar a diminuição do período de férias; contudo, o
empregado poderá ser indenizado pela diminuição dos dias deste benefício.
O d. Somente nas férias individuais há o pagamento de mais um terço sobre o valor recebido pelo empregado.
oe. Se o empregado tiver mais de 32 faltas injustificadas ao serviço durante o período aquisitivo, perderá o direito
férias.
Respostas
Resposta:
E. Se o empregado tiver mais de 32 faltas injustificadas ao serviço durante o período aquisitivo, perderá o direito
férias.
Explicação:
A cada Período Aquisitivo Normal de 12 meses
Número de Faltas Número de dias de férias que o empregado terá direito
Até 05 faltas no período 30 dias corridos de férias
De 06 a 14 faltas no período 24 dias corridos de férias
De 15 a 23 faltas no período 18 dias corridos de férias
De 24 a 32 faltas no período 12 dias corridos de férias
Acima de 32 faltas no período O empregado perde o direito às férias
De acordo com as normas da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) todo empregado possui direito de férias, mas se ele tiver mais de 32 faltas sem justificativas perderá o direito. Sendo assim, a alternativa correta é a letra E.
O que é a CLT?
A CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) é o conjunto de leis trabalhistas que regem os direitos e deveres dos empregados e empregadores durante a relação de trabalho.
Foi criada em 1° de maio de 1943, mas com o passar dos anos sofreu modificações devido as reformas trabalhistas.
Saiba mais sobre normas CLT:
brainly.com.br/tarefa/47181634
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