• Matéria: Ed. Técnica
  • Autor: hreis21
  • Perguntado 9 anos atrás

A cultura organizacional é o conjunto de hábitos e crenças estabelecidos por meio de normas, valores, atitudes e expectativas que são compartilhadas entre os membros da organização” (CHIAVENATO, 2008).
Para analisarmos a cultura organizacional, devemos observar as seguintes características:

a. Os valores dos gestores, a identidade da organização, o clima e o plano de carreira exercido.


b. A identidade da organização, os benefícios oferecidos aos colaboradores, o plano de carreira exercido e a comunicação interna.


c. A integração, a comunicação interna e externa, a filosofia e o alcance de metas e objetivos.


d. As normas e regras da organização, sua filosofia, o clima organizacional, os valores dominantes, e a regularidade nos componentes observáveis.


e. A identidade da organização, sua missão e visão, a comunicação interna e as habilidades dos funcionários.

Respostas

respondido por: andreiaxnutrica
7
Alternativa correta é a C 
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