O blá-blá-blá das empresas
O que você entende da frase "tal colaborador foi desligado"? Antes de pensar que
um consultor de sua empresa se mostra desatento ou que um colega que tem
contrato temporário foi dispensado de um projeto, experimente trocar a palavra
"colaborador" por "funcionário" e "desligado" por "demitido". Captou a mensagem?
Cada vez mais, palavras usadas no discurso das companhias - seja no trato com o
funcionário, o cliente ou o fornecedor - vêm sendo substituídas por outras, capazes
de amenizar o que realmente significam. Apontada por especialistas em recursos
humanos (RH) como uma ferramenta aplicada para manter
para manter um bom clima
organizacional, esse vocabulário também é entendido como um reflexo da falta de
transparência, gerando imprecisão. Resumo da ópera: se você faz, bem, mil coisas
diferentes ao mesmo tempo no trabalho, não adianta reclamar que está
"sobrecarregado". A empresa provavelmente gosta e considera você um funcionário
"multifuncional".
O Globo, 29 jul. 2009.
O pronome de tratamento você, tal como foi usado no texto,
É uma marca da linguagem coloquial e refere-se genericamente a qualquer pessoa, não
apenas aquela que esteja lendo o texto.
É uma forma desrespeitosa de se dirigir ao leitor, já que cria uma falsa relação de intimidade
Refere-se exclusivamente aos funcionários que trabalham em companhias que tenham
aderido ao fato mencionado no texto.
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A) É uma marca da linguagem coloquial e refere-se genericamente a qualquer pessoa, não apenas aquela que esteja lendo o texto.
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