Identifique e lide de maneira decisiva com os 5% de funcionários que não querem trabalhar. A maioria das pessoas quer trabalhar e sentir orgulho do que faz (a necessidade da realização). Mas há quem seja, de fato, alérgico a trabalho – esse tipo de pessoa faz de tudo para evitá-lo, e é desmotivada por natureza. E uma abordagem disciplinadora – incluindo a demissão – é provavelmente a única maneira de administrá-la. Isso vai aumentar o moral e melhorar o desempenho de outros membros da equipe, porque eles
verão um obstáculo removido.
Assinale a alternativa que melhor sintetiza a ideia contida no texto:
1. Distribuir reconhecimento.
2. Ser um (a) facilitador (a).
3. Enfrentar o mau desempenho.
4. Implantar uma proposta estimulante.
5. Manter uma comunicação total.
Respostas
respondido por:
1
Resposta:
número 2.
Explicação:
espero ter ajudado
gustavocml:
O correto é: 3. Enfrentar o mau desempenho.
respondido por:
6
Resposta:
Resposta correta: Enfrentar o mau desempenho
Explicação:
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