Question

Leia atentamente o trecho a seguir:
"É importante para uma organização manter um sistema de avaliação de desempenho tecnicamente
elaborado. É uma maneira de evitar que a avaliação seja feita de forma superficial e unilateral, do chefe
em relação ao subordinado. A avaliação de desempenho constitui, pois, um meio para desenvolver os
recursos humanos da crganização." (GIL, 2001)
Considerando que a avaliação de desempenho é uma importante ferramenta para promover a gestão
estratégica das pessoas, analise as assertivas a seguir.
1- Idenuñicar como os programas de treinamento colabora para a melhoria do desempenho dos
empregados
11 - Obter subsidios para elaboração de planos de ação para desempenhos compromete o resultado da
organização.
III - A avaliação de desempenho permite a criação de sistemas de remuneração e promoção baseada no
desempenho do colaborador
N- A avaliação de desempenho permite verificar como cada colaborador avalia o seu superior imediato,
a fim de promover ações de treinamento.
Agora, assinale a alternativa correta:
А О
Apenas as afirmações le ll estão corretas.
B.
O
Apenas as afirmações le IV estão corretas.
C.
Apenas as afirmações II e IV estão corretas.
D.
Apenas as afirmações I, II e III estão corretas
E.
Apenas as afirmações II, III e IV estão corretas​

Answer 1

Resposta:

C

Explicação: