Tida como uma forma de aconselhamento profissional individual e confidencial, ganhou espaço no universo corporativo por causa da sua abordagem humana e focada em resultados específicos e detalhados a serem moldados de acordo com as necessidades das organizações. Segundo Oliveira (2015, p.103), a consultoria nesta abordagem tem sido muito utilizada em interações específicas com determinados profissionais de empresas diversas, principalmente por empresas familiares no processo de evolução pessoal e profissional de seus herdeiros e futuros executivos. Enfim, é uma abordagem direta que foca o treino de habilidades específicas e de destaque ao objetivo da organização. Estamos falando de que tipo de interação entre consultor e organização? Assinale (V) de Verdadeiro e (F) de Falso as alternativas a seguir e, em seguida, marque a alternativa CORRETA: ( ) Pesquisa. ( ) Conselho executivo. ( ) Assessoria. ( ) Planejamento. ( ) Conselho de risco. ( ) Coaching. ( ) Treinamento. A alternativa que melhor representa a sequência correta é: F, F, F, F, F, F, V. V, F, F, F, F, F, F. F, F, F, V, F, F, F. F, F, F, F, F, V, F. F, F, F, F, F, F, F.
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Resposta: F F F F F V F
Explicação: Corrigida pelo AVA
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