Analise a colocação a seguir:
Este modelo tem se tornado o mais comum, especialmente em empresas de engenharia e
hospitais, por exemplo. Facilita a implementação de processos e projetos ao possibilitar
maior integração entre pessoas de diferentes especialidades. Por outro lado, a pessoa
pode ter dois chefes, no exemplo o engenheiro teria como chefe a diretoria de engenharia
e a gerência do projeto em que está alocado temporariamente, o que para alguns gera
desconforto, mas é importante você preparar-se, pois este modelo deverá tornar-se cada
vez mais comum.
A qual modelo organizacional o texto se refere?
Respostas
Resposta:
Matricial. No livro página 43 fala sobre isso.
O modelo organizacional matricial é o que tem sido tendência e que facilita a execução de processos e projetos por meio da integração de pessoas com especialidades diversas, e que pode ser desconfortável para algumas pessoas perante a possibilidade de se ter vários chefes.
Tal modelo de gestão preconiza a designação de equipes e seus consequentes chefes de forma descentralizada, pois não apenas um único responsável fica a frente de uma equipe de responsabilidades diversas, mas são escolhidos os seus representantes conforme suas habilidades e certificações, que fazem a ponte entre seu trabalho e um chefe maior.
A sensação de hierarquia então, é vista de forma diferenciada em comparação ao modelo de gestão tradicional, pois enquanto se aproxima de um chefe de equipe, se afasta muito mais do responsável pela empresa.
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