Matéria: ENEM
Autor: alefhesantiago965
Perguntado 5 anos atrás

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Na administração, a teoria dos dois fatores proposta por Frederick Herzberg, aborda a situação de motivação e satisfação das pessoas. O objetivo era entender os fatores que causariam insatisfação e aqueles que seriam os responsáveis pela satisfação no ambiente de trabalho. A teoria dos dois fatores de Frederick Herzberg repousa sobre os conceitos de:

Respostas

respondido por: yorramgamer22

16

Resposta:

Fatores higiênicos ou extrínsecos; fatores motivacionais ou intrínsecos.

respondido por: familiadouglas

2

Resposta:comportamento das pessoas

Explicação

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